Wir bauen gemeinsam mit euch eure neue Arbeitswelt.
Wer steckt eigentlich hinter tenkile?
Bei jeder Gelegenheit betont Nick, dass wir im Team alle gleich bedeutend für die erfolgreiche Umsetzung unserer Mission sind. Und dennoch gibt es eben nur einen Gründer von tenkile!
Auf die Frage, warum Nick tenkile gegründet hat, antwortet er meistens:
"Jemand der zufrieden und wertgeschätzt arbeitet, geht viel lieber zur Arbeit, wird seltener krank und leistet mehr. In solchen Teams entstehen mehr Ideen, herrscht mehr Kreativität, passieren positive Projekte und der wichtigste Punkt - all das spricht sich herum. Wenn das mehr Menschen und mehr Organisationen verstehen, haben wir erfolgreichere Unternehmen und gesündere und glücklichere Menschen."
Wir arbeiten nach diesen Werten
Und mit den jeweils passenden Expert:innen aus dem tenkile-Netzwerk,
die unter anderem folgende Themen abdecken:
Strategie-Entwicklung
Organisations-Entwicklung
Selbstorganisation
Nachhaltigskeitsmanagement
Agilisierung
Kommunikation
Führungskräftetraining
Projektmanagement
Büroarchitektur
Brand Design
Digitalisierung
IT-Implementierungen
Gemeinsam eine bessere Arbeitswelt bauen
Was unsere Kund:innen sagen
Julia SeidelNick und das gesamte Team von tenkile überzeugen in der Zusammenarbeit mit Professionalität, Engagement und Fachkompetenz. Unser Austausch war immer angenehm, offen und konstruktiv. Ich freue mich auch in Zukunft auf weitere Projekte!Heinz WaldmannIch erlebe tenkile als freundlich und kompetent in der Zusammenarbeit. Man merkt, dass dort New Work nicht verkauft, sondern gelebt wird.Sebastian Kehrtenkile ist eine junge Beratungsagentur, mit der Unternehmen ihre Arbeitswelt neu gestalten bzw. transformieren können. Nick Tränkle und Team beraten zielführend und handlungsanleitend. Wir haben sehr gute Erfahrungen mit tenkile gemacht, da der Impact schnell spürbar ist.Andreas OttoWir durften einen sehr erfolgreichen und schönen Teamtag mit Nick verbringen. Vom Erstgespräch, Abstimmung der Details bis hin zum Nachgespräch waren Nick und sein Team ein zuverlässiger, kompetenter und freundlicher Ansprechpartner. Absolute Weiterempfehlung!Anja GeheimnisEs ist sowohl persönlich sehr nett mit dem gesamten Team als auch inhaltlich unkompliziert und professionell mit tenkile als Partnerin zusammenzuarbeiten. Vielen Dank und jederzeit sehr gerne wieder!Thorsten WolframBasierend auf meinen Erfahrungen aus einer früheren Zusammenarbeit mit Nick kann ihm zum Thema Führung und New Work eine hohe Konzepten bescheinigen. Nick erzählt nicht nur von New Work, sondern lebt Empathie, Vertrauen und Ehrlichkeit jeden Tag.P.Ich würde meine Erfahrung als 'wertvoll' beschreiben. Gerne jederzeit wieder!Elisabeth LindtIm Rahmen der Jubiläumskonferenz des Bodensee Innovationscluster Digitaler Wandel an der Zeppelin Universität hat uns Nick Traenkle mit seinem spannenden Workshop zum Thema "New Work - die Lösung für den Arbeitskräftemangel?" großartig unterstützt. Die Zusammenarbeit verlief sehr angenehm und professionell und das Feedback der Teilnehmenden war durchweg erfreulich. Es war eine tolle Erfahrung mit Nick zusammenzuarbeiten und jederzeit gerne wieder!Philipp KahlIch durfte mit Nick bei mehreren Veranstaltungen zusammenzuarbeiten, bei denen er unsere Events mit seinen Workshops bereichert hat. Zwei Dinge möchte ich besonders hervorheben: - Die Zusammenarbeit in der Vorbereitung und Durchführung mit tenkile war absolut reibungslos. - Das Feedback der Teilnehmenden war durchweg positiv. Sie empfanden Nick als einen kompetenten, souveränen Fachmann, der es verstand, sich optimal auf die Gruppe einzustellen und ihnen einen echten Mehrwert zu bieten. Für mich ist Nick der Experte und meine erste Anlaufstelle für alle Fragen rund um das Thema New Work. Uneingeschränkt empfehlenswert!Verena Gvielen Dank für die professionelle & wertschätzende Zusammenarbeit, jederzeit gern wieder.Google Gesamtbewertung 5.0 von 5, basierend auf 15 Bewertungen
Event tenkile
Aktuelle New Work Impulse von tenkile Gründer Nick, für dein nächstes Event, inklusive Vorträge, interaktive Workshops, Masterclass, Webinar, Onlinekurs, Messe, etc.
Mögliche Themenbereiche:
- New Work in produzierenden Unternehmen
- Führung auf Augenhöhe und Selbstführung
- Vertrauen, Wertschätzung und Feedback
- Kommunikation mit vielen Tools
- Synchrone und Asynchrone Arbeit
- Flexible Orte und Zeiten
Wir beraten euch, welche Maßnahme für welche Teilnehmeranzahl, Dauer und Anlass die passende ist.